Программа курса

12 занятий · 27 октября — 4 декабря 2026 · онлайн, 2 раза в неделю, начало в 17:00

# Дата День Время Тема занятия
1 27.10 вт 17:00
Введение
Разбираем, как выглядит работающий партнёрский канал и с чего начинать его выстраивать. Общая картина курса, ожидания и договорённости
Модуль 1: СтратегияЛекция
2 30.10 пт 17:00
Знакомство, целеполагание
Знакомимся с группой, формулируем личные цели на курс и договариваемся, что хотим вынести из каждого занятия
Мастермайнд
3 03.11 вт 17:00
Какие партнёры вам подходят
Учимся отличать «целевого» партнёра от случайного. Разбираемся, что на самом деле мотивирует партнёров работать с вендором — и как это использовать при отборе
Модуль 2: СегментацияЛекция
4 06.11 пт 17:00
Привлечение партнёров, позиционирование
Как выстроить систему, при которой партнёры приходят сами. Что говорить на первых встречах, как упаковать предложение и быстро довести нового партнёра до первой сделки
Модуль 2: СегментацияЛекция
5 10.11 вт 17:00
Разбор
Разбираем работы участников: портрет партнёра и первые версии ценностного предложения. Эксперты и группа дают обратную связь
Разбор
6 13.11 пт 17:00
Подготовка партнёрской программы
Смотрим, как устроены партнёрские программы у российских ИТ-вендоров. Разбираем типичные ошибки и то, что остаётся за кадром, когда пишешь программу впервые
Модуль 3: Партнёрская программаЛекция
7 17.11 вт 17:00
Разбор
Участники представляют свои партнёрские программы — обсуждаем вместе, что работает, что можно усилить
Разбор
8 20.11 пт 17:00
Влияние на рынок через партнёрскую сеть
Как превратить партнёрскую сеть в маркетинговый актив: совместные активности, контент и события, которые работают на узнаваемость вендора
Модуль 4: Влияние на рынокЛекция
9 24.11 вт 17:00
Разбор
Разбираем маркетинговые активности участников: что уже делают совместно с партнёрами и где есть потенциал роста
Разбор
10 27.11 пт 17:00
Ресурсы и процессы для работы партнёрки
Что нужно, чтобы партнёрка не держалась на одном человеке: процессы, инструменты, команда. Разбираем PRM, LMS, роль ПАМа и как оценить, хватает ли ресурсов для роста
Модули 5–6: Процессы и командаЛекция
11 01.12 вт 17:00
Разбор / Q&A
Закрываем открытые вопросы, разбираем кейсы участников, которые не вошли в предыдущие занятия
Разбор
12 04.12 пт 17:00
Планы после курса
Каждый участник формулирует, что меняет в работе после курса. Делимся планами, договариваемся о дальнейшем взаимодействии в сообществе
Модуль 7: ИтогМастермайнд